Ulcers

이 게임의 테마는 독특합니다. 회사를 운영할 인력을 모두 모아야 합니다. 비서 두 명, 영업사원 두 명, 영업 관리자 한 명, 부사장 한 명, 사장 한 명입니다. 문제는 전체 인력이 부족해 이 목표를 달성할 수 있는 회사가 하나뿐이라는 점입니다. 완전한 인력을 갖춘 뒤 새 회계연도(즉, ‘출발’ 칸)에 안전하게 도착하면 승리합니다. 양면으로 된 이중 언어 보드에서 이동하며 직원을 고용하거나 경쟁사의 직원을 빼올 기회를 얻습니다. 직원에게 얼마를 지급할지 결정해야 합니다. 너무 적게 주면 다른 회사로 옮기고, 너무 많이 주면 회사가 파산합니다. 자금 관리는 게임에서 중요한 요소지만, 승리 조건은 아닙니다. 초기 판본에서는 비서는 모두 여성이었고 상위 직급 인력은 모두 남성이었습니다. 이후 판본에서는 삽화는 그대로 두고 성별을 직급마다 섞었습니다. Waddington 광고 문구: “Ulcers는 중요한 기업 경영의 사실, 즉 사람이 회사의 가장 소중한 자산 중 하나라는 점을 일깨우는 대기업 경영 게임입니다. 그리고 경영진이 위궤양에 걸리는 이유도 바로 사람 때문입니다. 회사를 세우고 경영진, 관리자, 영업사원, 비서를 고용해야 한다고 생각해 보세요. 쉬운 일이라고 생각하겠지만, 그렇지 않습니다. ULCRES에서 플레이어는 회사의 주인이 되어 회사를 세우고 직원을 고용한 뒤, 그들을 지키려 애씁니다.”